、國家機關公務員一年一次，部分地區每年在上、下半年各組織一次考試，各個地方的考試科目都是地方自定的，一般都有筆試和面試。

公有國考和省考，國考一年舉行一次，各省公次數各有不同，除了參加國考、本省的公，只要考試時間不沖突，符合招考條件，考生還可以參加其他省份的公。因此，考生一年可以多次參加公，尤其是應屆畢業生，很多省份對全日制普通高校應屆畢業生是不戶籍的。

所謂的一級主任科員其實就是正科，但是并不具有領導的職責，而且是從事具體的工作，同時根據隸屬關系將會接受正科實職的公務員指揮，正科與一級主任科員都是能夠相互轉任并且兼任的。

公務員考什么科目，公是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員的錄用考試。都考什么內容？公是公務員主管部門組織的，擔任主任科員以下及其他相當職務層次的，非領導職務公務員的錄用考試。制定和發布招考公告是報名前的首要工作。用人部門關于考試錄用的主要信息，都是通過公告告知社會的。公是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相

公務員工資制度是什么，在編工作人員就是具有國家（人事部門）正式編制的工作人員，其基本工資和地方性補助都是財政撥款的，要進入編制都要經過公開招考的。編制人員和非編制人員都是聘用制的。不存在什么“固定工(其次)合同工(一般)”。非編制人員就是事業單位自行聘用公務員工資制度是指公務員依法履行職責、完成本職工作后，國家以法定貨幣支付給公務員個人勞動報酬的制度。中國公務員制度明確規定，公務

公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政擔工資福利的工作人員。說到底，公務員就是為國家、為人民辦事，由國家發工資的人員，也社會上其他的工作唯一的區別也就是有一定的公職，手上又多少少少有些權力方法工作相對穩定：在這個經濟頗不穩定的時代，公務員是眾人看來最穩定的職業薪酬、福利待遇比較可觀：隨著2015年國家公務員工資改革來看，此次調薪不僅僅是簡單的加工資，也在一定程度上優化了公務員工資的結構，破除“增不抵繳”的局面公務員的社會地位比較高：所以更容易獲取更多精神上的滿足感公務員工作時間相對...